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📋 赛事摘要
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【比赛分析】
老挝留华学生会足球队是由老挝留华学生会组织，队员们早年都曾在中国留学，这批留学生如今大多就职于老挝政府各部门，有不少已经是厅级领导，是老挝政府部门的中坚力量、少壮派。老挝万象寮都公学校友队，也积极参加到本次比赛中来。老挝万象寮都公学创办于1937年，是当地中华理事会领导下华侨集体公办的华文学校，成立88年来几经沉浮变迁，在老挝政府、中国驻老挝大使馆、中国国务院侨办及各界关心支持下，成长为东南亚华文教育名校之一。学校开设有幼儿园、小学部、初中部及高中部，实行以华文教育为主、华文与老文双语教学并进的教学模式。
办赛指导单位：老挝中国总商会
徐立明还感谢了老挝方面对这次赛事的付出：“东道主为赛事成功举办付出了很多，联盟万象联络处负责人、老挝中企联队队长黄磊带领团队尽心尽力地做好各项工作，所有的志愿者和工作人员都配得上今晚所有参赛球队为他们送上的掌声。”
一路参与和见证了联盟成长的徐立明表示：“看到远道而来的各支球队，能健康、开心、和谐的完成所有赛事，我真的觉得非常高兴。联盟赛事一路走来，有越来越多的球队参与了进来，大家的热情都很高，这让我们对联盟未来的赛事充满了信心。”
马来西亚睿信中资联队、阿联酋迪拜华人足球队和马来西亚双溪比力华人足球队获得了盘赛前三名 ，中国浙江蓝色螺旋桨足球队、中国大湾区足球队和美国大华盛顿地区华人足球队分获元老赛的前三名， 老挝留华学生会足球队则捧起了“友谊杯”。
志愿者团队：老挝万象寮都公学
第一次带着球队参加联盟赛事的美国大华盛顿地区华人足球队队长巫晔说：“我们从落地开始，就得到了主办方的细心接待，有些细节真的很让人感动。联盟赛事的硬件软件都很棒，我们这次飞了这么久来参加比赛，也觉得很值。”巫晔从1996年赴美留学工作，现为美国联合置产公司高级合伙人，自1997年参加美国大华府地区大专联香港回归杯比赛开始28年坚持踢足球。本次赛事很注重细节，比如开幕式上的舞狮体现了中国传统文化，欢迎晚宴中有多场老挝的歌舞表演，让来自全球的华人都感受到了当地的文化特色。在颁奖晚宴上，还有歌手演唱了专门为联盟赛事创作的歌曲。
再美好的相聚，终有一别。当本次赛事圆满画上句号时，各支球队都对这次相聚难舍难分。明年的世界杯将在美加墨举行，美国大华盛顿地区华人足球队队长巫晔说：“我们第一次参赛，就感受到了大家庭的温暖。明年的世界杯将在美加墨举行，欢迎联盟的球友来美国看世界杯，来美国一定记得联系我们，联盟所有球队的成员都是一家人。”
协办单位：王氏独资投资、亚洲机械、老挝力度矿业
创纪录的十几个国家和地区的二十多支球队，中国媒体和老挝媒体的集体聚焦，全球华人在中南半岛的一次足球嘉年华……
美国大华盛顿地区华人足球队刚在美国参加完感恩节的火鸡杯友谊赛，然后从美国飞到老挝万象，路上经历了三十多个小时，这次一共有11名球员来到万象参赛，“有些因为工作冲突来不了，都觉得很遗憾，已经开始期盼下次能来参加联盟的比赛了。”美国大华盛顿地区华人足球队是由本地区的DC老炮联、DC老板队、马里兰蒙哥马利郡华人足球队和弗吉尼亚州弗尔法克斯华人足球队的精英组成，如果追溯到在美国的这些华人聚在一起踢球，已经有30年的历史了，比较正规组队和组织比赛，则是从2018年开始。平时一共有50多人经常会聚在一起，每周坚持大场正规训练和友谊赛，常年参加美东杯和华府杯。“我们比赛的裁判都是付费从美国当地的裁判委员会请的，而且都是随机安排，要尽可能做到公平公正。”巫晔说。队员职业涵盖金融、律师、专利技术审查、房地产买卖租赁服务、旅游和留学服务等等范围，球员们很多都是清华和北大等国内著名高等学府毕业的。
颁奖晚宴还颁发出了一系列个人奖项，美国大华盛顿地区华人足球队球员美国大华盛顿地区华人足球队乔景渌今年已经70岁了，他获得了主办方设立的“长青杯”奖项。乔景渌是老清华校队队员，每周都坚持踢球，有时候一周还会踢两次 ，所以在这次赛事中他在场上的表现赢得场边所有人的喝彩和掌声。
远道而来的美国队在比赛中赢得了场边观战的各支球队的掌声，而东道主球队同样人气很高。这次一共有老挝当地三支球队参加比赛，其中老挝中资企业足球联队创建于2010年，由大唐集团和云南建投等早期来老央国企足球爱好者自发组成，经十多年的发展更迭，球队现有球员50余人，均为驻老中资企业员工或中国籍在老经商或工作人员。老挝中资企业足球联队参加过包括老挝中资企业足球联队主办的多次赛事，这次球队将以东道主的身份参赛，他们格外珍惜这次机会，也想通过办赛和参赛展现出在老挝华人足球爱好者的风采。
赛事法律顾问：泰和泰律师事务所
运动员保险提供：万象保险集团
今年8月，一带一路华人华商足球联盟万象联络处在万象安品酒店挂牌成立，之后将作为联盟在老挝的重要据点，加强与当地华人华商足球团体及相关组织的紧密联系，促进沿线国家和地区华人华商之间的交流与合作。随后相关人员就进行了今年大师杯赛举办场地以及配套设施进行了考察，此次考察也标志着第三届一带一路华人华商足球联盟2025年大师杯筹备工作正式拉开帷幕。几个月的精心准备，为本次赛事成功举办打好了基础，各支参赛球队都为主办方点赞：“有这么多来自全球各地的华人华商足球队参赛，应该说是众口难调，但这次比赛让所有人都感到满意，比赛刚刚结束，大家已经开始期待下一次联盟赛事的举行了，这真是太不容易了。”
大师杯作为一带一路华人华商足球联盟的重要赛事之一，一直以来都备受关注。赛事旨在通过足球竞技，为一带一路沿线国家和地区的华人华商搭建一个交流与合作的优质平台，展示华人华商积极向上的精神风貌，增强华人华商在当地的凝聚力与影响力。 随着“一带一路”倡议的深入推进，越来越多的华人华商在沿线国家工作和生活。这些华人华商在异国他乡，既是中国文化的传播者，也是当地社会的融入者。他们在工作之余，通过足球这一全球共通的语言，增进彼此友谊，展示拼搏精神，同时也为当地社区建设贡献力量——这就是联盟各项赛事举办的目的。各支球队都对这次赛事非常重视，比如马来西亚双溪比力华人足球队由所在州雪兰莪州议员亲自带队；各参赛队又能用良好的心态对待比赛，大家理性对待胜负，把以球会友放在第一位。在颁奖晚宴上，各支球队之间把酒言欢，在一场场精彩的表演中度过了美好的夜晚。经过两天的激烈角逐，越南中国总商会胡志明飞越足球队获得了杯赛冠军，澳大利亚华人足球队获得了亚军， 老挝寮都公学队获得了季军。
其实，联盟明年也准备推出自己的世界杯。一带一路华人华商足球联盟从赛事初期就确定了这样的宗旨：积极响应一带一路倡议，以球为媒，促进一带一路沿线华人华商交流与合作，场上场下发挥华人与时俱进、勇立潮头的拼搏、创业精神。这次“大师杯”赛，充分体现了这一宗旨，也让联盟赛事在各参赛队中深入人心。本次比赛刚刚结束，就有不少国家表达了想举办以后联盟赛事的愿望。这次赛事的圆满成功，吸引了更多国家和地区的华人华商足球爱好者期待加入，相信以后的赛事规模还会不断扩大。本次赛事的成功举办，将进一步扩大联盟的影响力，此次赛事将作为重要平台，旨在为联盟明年举办“2026年第一届华人华商足球世界杯”积累经验、奠定坚实基础。联盟的首届世界杯明年有望在国内举行，届时或许又将创造新的参赛规模纪录——明年世界杯见！
【球队数据】
随着新赛季即将到来，广东男篮在最近一口气确定了两名外援。除了弗格之外，还包括另外一位5号位的大中锋。结果在这两位外援官宣加盟广东之后，上个赛季曾帮助上海男篮夺得总冠军的中锋外援洛夫顿，却在社交平台公开公开喊话广东男篮想要加盟球队，并且表示广东队还剩下一个名额。
除此之外，上海男篮还拥有着他的优先续约权，如果广东队想要得到他，一方面需要花费高昂的费用直接从国外联赛买断洛夫顿，另外一方面还要和上海男篮交易一定的条件才可以获得他的签约权。要满足这两个条件，势必要付出巨大的代价。对于广东男篮来说，完全没有必要这样做。
进入上个赛季，尽管他的数据和出场时间有所下滑，但场均依旧能够拿到13.4分6.3个篮板3.5个助攻，放眼整个联盟依旧是顶级的冠军中锋。所以如果洛夫顿真的能够加盟广东队的话，还真的可以期望一下这个赛季球队可以取得更好的成绩。
一时之间，自然引发了很多球迷的猜想，如果洛夫顿来到广东队的话，下个赛季球队的5号位实力将会提升一大截。但从目前来看，可能性非常小。
因为这个赛季本来小胖是想回归上海队的，结果因为薪资没有谈好，最终一气之下加盟了国外联赛，上海男篮也是另外寻找了麦基作为帮手，最终才导致出现了如今的情况。
首先回顾小胖洛夫顿在上海男篮的两个赛季的数据，其中第一个赛季他当选常规赛最佳国际球员。这也是洛夫顿成名的一个赛季，他多次打出三双的数据，单场最高分更是砍下43分18个篮板，是名副其实的全能冠军内线。
甚至可以说，就连北京男篮这种球队都不一定能够承担得起这一笔费用的开销。所以说白了，有媒体人认为，洛夫顿之所以在社交平台表态想要加盟广东男篮，纯粹是为了发泄一下自己对于上海男篮的不满。
但就目前来看几乎是不可能的，因为洛夫顿面临着两个非常严苛的限制条件。首先第一点，他在休赛期已经加盟国外联赛，并且签了两年保障合同，他在国外联赛的收入并不比国内联赛差，所以他没有理由会回来。
但不管怎么样，广东男篮的外援已经到位，新赛季还是希望能够擦出不一样的化学反应。看看这个赛季经历了管理层的变动和主教练的变更之后，这支球队又能够走多远。
【历史交锋】
北京时间12月5日凌晨，2024-2025赛季俄罗斯女排超级联赛第12轮较量全部结束。王云蕗加盟的莫斯科迪纳摩主场3-2力克排名紧随其后的萨拉托夫，涉险赢得第7场胜利后排名升至第6，五局比分为27-29、25-23、20-25、25-17和15-5。上轮休战的王云蕗在本场比赛的后四局均进入先发阵容，14扣1拦拿下15分。
与萨拉托夫交手，王云蕗虽没有首发登场，但她在后四局都先发亮相，14扣1拦拿下全队第三高分15分，其中进攻35扣14中2失误2被拦、成功率为40%。此外，她接了17个一传失误1次，一传到位率和完美到位率分别为53%和18%。
在这场五局大战中，莫斯科的接应冈察洛娃独揽29分荣膺得分王，副攻普希娜赢得20分。 （高加索）
【球员介绍】
一场武汉盛帆女篮与湖北某知名高校女篮的内部训练赛，原本旨在交流球技互相提升，未曾想却演变成群体性冲突事件。作为当事一方的武汉盛帆女篮及球员丁奕可均已经公开发布道歉信，俱乐部承认对此负有管理责任，会有相应举措补齐管理漏洞，丁奕可也道歉承认错误，且完全接受俱乐部的一切处理决定。
至于丁奕可本人也是郑重道歉，深刻检讨了自己在冲突事件当中的不理性行为，并表示完全接受俱乐部对她的一切处理决定，并在道歉信最后向所有人诚恳说一声：对不起。
当然，武汉盛帆女篮除了进行道歉之外，还给进行劝架、克制不还手的邢欣、周静、尚迪等球员颁发10万元“打不还手奖”，也体现俱乐部用“道歉+表彰”双管齐下的方式完成自我审视与科学管理。
武汉盛帆女篮在用自己的方式为竞技体育赛场“立规矩”，如果所有的竞技体育参与者都能秉持相同的做法，自然能够最大程度规范赛场风气，也才能让所有参与者、所有球迷“不烧心”。只是目前竞技体育赛场尚无法做到如此程度，在冲突事件发生之后，所有人都需要克制去解决问题，但克制不该变成单方面的“忍气吞声”。
回顾本次群体性冲突事件的根源，需要追溯到10月13日下午，武汉盛帆女篮与湖北某知名高校女篮进行的内部交流训练赛。在比赛进行到第三节的拼抢过程中，湖北某知名高校女篮球员连续对武汉盛帆女篮球员丁奕可恶意犯规，且犯规方的犯规动作过大存在伤害对手风险，导致丁奕可情绪失控，进而与犯规球员发生口角冲突。
奈何，在武汉盛帆女篮与丁奕可均已经公开道歉，且武汉盛帆女篮俱乐部还公布相应处罚措施与后续整改方式情况下，湖北某知名高校女篮的处理方式却是装聋作哑，自然是极为讽刺的“现实”。当挨打的道歉，打人的却无动于衷，自然是不利于体育赛场风气的建设，自然也会造成恶劣的社会影响。
竞技体育赛场，球员因为犯规动作与言语行为等冲突屡见不鲜，但正确方式自然是裁判与其余人员去“劝架”避免事态扩大化。奈何，湖北某知名高校女篮数十名人员包括球员、教练与相关工作人员，冲进赛场并非是为了劝架，反而是对丁奕可实施推搡、摔按等过激行为，导致丁奕可多处受伤送医缝合四针。
实则，武汉盛帆女篮俱乐部自2024年首创“打不还手奖”，后续衍生出配套的“罚不还口奖”，其目的是鼓励队员赛场克制，不与对手/裁判爆发冲突，同时也是俱乐部用特殊方式表达对赛场争议判罚的态度。
武汉盛帆女篮同时也给进行劝架、克制不还手的邢欣、周静、尚迪等球员颁发10万元“打不还手奖”，体现俱乐部“道歉+表彰”兼顾的理性态度。只是作为当事另一方的湖北某知名高校女篮，其数十名人员冲入赛场才是引发群体性肢体冲突的更大过错方，却选择“装聋作哑”的态度回避，无疑才更应该进行公开赔礼道歉。
早在2024年2月17日WCBA常规赛，武汉盛帆女篮2分惜败天津女篮。武汉盛帆女篮俱乐部赛后认为该场比赛存在巨大判罚争议，天津全场43次罚球，创下WCBA五年纪录，而武汉盛帆女篮三名主力犯满被罚下。在比赛最后2.2秒，丁奕可遭到对方球员击打面部倒地，丁奕可全程没有还手，没有激化矛盾，避免赛场斗殴。武汉盛帆女篮在2月19日宣布，颁发10万元“打不还手奖”，表彰丁奕可与全队克制行为，引发舆论的巨大讨论。
不难看出来，武汉盛帆女篮对于赛场冲突事件是“零容忍”态度，俱乐部与球员均是第一时间做出最诚恳的道歉与最合理的处理方式。只是一场从场上争执演变为多人群体性冲突事件，甚至成为造成球员受伤的赛场事件，责任从来不是单方面，作为更大过错方的湖北某知名高校女篮同样需要为不理性行为进行“负责”。
毫无疑问，竞技体育冲突事件屡见不鲜，却并非不能完全避免，毕竟拼的是球技，不是拳脚；比的是韧性，不是戾气。在群体性冲突事件发生后，武汉盛帆女篮的态度相当明确，俱乐部与涉事球员丁奕可均已经公开道歉，俱乐部承认丁奕可未能较好地控制自身情绪，违背俱乐部一直倡导的“打不还手”的纪律准则，因而已经责成丁奕可正式道歉，且对球队管理团队和丁奕可进行内部严肃处理，同时开展相关专题警示教育学习，压实管理责任补齐管理漏洞等。
此外，武汉盛帆女篮的邢欣、周静、尚迪等球员，第一时间上前进行劝架与控制场面，却架不住对方数十名人员冲进赛场的过激行为，导致去劝架的多名武汉盛帆女篮球员也不同程度受伤，无疑是最令人不愿意看到的情况。
再往后，在2025年12月“罚不还口奖”首次登场，则是因为WCBA常规赛A组第11轮，武汉盛帆主场对阵浙江女篮的比赛，武汉盛帆女篮在领先18分情况下，第四节短短9分钟出现十余次不利于主队的争议吹罚，促成浙江女篮完成大逆转。武汉盛帆女篮面对连续争议判罚，场上队员、教练没有和裁判争执、没有出言对抗，做到罚不还口，坚守纪律。武汉盛帆女篮随后宣布设立10万元“罚不还口奖”奖励全队能够面对判罚争议判罚，做到不顶嘴、不争执全程保持理性。
赛场文明从来都需要双方共同守护，不能只要求一方反思认错。正是基于如此道理，在武汉盛帆女篮与丁奕可均已经道歉情况下，作为冲突另一方的湖北某知名高校女篮，同样需要直面群体性过激伤人的行为，需要承担相应责任，并且进行公开道歉，而她们的道歉何时会到来？
【比赛分析】
老挝留华学生会足球队是由老挝留华学生会组织，队员们早年都曾在中国留学，这批留学生如今大多就职于老挝政府各部门，有不少已经是厅级领导，是老挝政府部门的中坚力量、少壮派。老挝万象寮都公学校友队，也积极参加到本次比赛中来。老挝万象寮都公学创办于1937年，是当地中华理事会领导下华侨集体公办的华文学校，成立88年来几经沉浮变迁，在老挝政府、中国驻老挝大使馆、中国国务院侨办及各界关心支持下，成长为东南亚华文教育名校之一。学校开设有幼儿园、小学部、初中部及高中部，实行以华文教育为主、华文与老文双语教学并进的教学模式。
办赛指导单位：老挝中国总商会
徐立明还感谢了老挝方面对这次赛事的付出：“东道主为赛事成功举办付出了很多，联盟万象联络处负责人、老挝中企联队队长黄磊带领团队尽心尽力地做好各项工作，所有的志愿者和工作人员都配得上今晚所有参赛球队为他们送上的掌声。”
一路参与和见证了联盟成长的徐立明表示：“看到远道而来的各支球队，能健康、开心、和谐的完成所有赛事，我真的觉得非常高兴。联盟赛事一路走来，有越来越多的球队参与了进来，大家的热情都很高，这让我们对联盟未来的赛事充满了信心。”
马来西亚睿信中资联队、阿联酋迪拜华人足球队和马来西亚双溪比力华人足球队获得了盘赛前三名 ，中国浙江蓝色螺旋桨足球队、中国大湾区足球队和美国大华盛顿地区华人足球队分获元老赛的前三名， 老挝留华学生会足球队则捧起了“友谊杯”。
志愿者团队：老挝万象寮都公学
第一次带着球队参加联盟赛事的美国大华盛顿地区华人足球队队长巫晔说：“我们从落地开始，就得到了主办方的细心接待，有些细节真的很让人感动。联盟赛事的硬件软件都很棒，我们这次飞了这么久来参加比赛，也觉得很值。”巫晔从1996年赴美留学工作，现为美国联合置产公司高级合伙人，自1997年参加美国大华府地区大专联香港回归杯比赛开始28年坚持踢足球。本次赛事很注重细节，比如开幕式上的舞狮体现了中国传统文化，欢迎晚宴中有多场老挝的歌舞表演，让来自全球的华人都感受到了当地的文化特色。在颁奖晚宴上，还有歌手演唱了专门为联盟赛事创作的歌曲。
再美好的相聚，终有一别。当本次赛事圆满画上句号时，各支球队都对这次相聚难舍难分。明年的世界杯将在美加墨举行，美国大华盛顿地区华人足球队队长巫晔说：“我们第一次参赛，就感受到了大家庭的温暖。明年的世界杯将在美加墨举行，欢迎联盟的球友来美国看世界杯，来美国一定记得联系我们，联盟所有球队的成员都是一家人。”
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创纪录的十几个国家和地区的二十多支球队，中国媒体和老挝媒体的集体聚焦，全球华人在中南半岛的一次足球嘉年华……
美国大华盛顿地区华人足球队刚在美国参加完感恩节的火鸡杯友谊赛，然后从美国飞到老挝万象，路上经历了三十多个小时，这次一共有11名球员来到万象参赛，“有些因为工作冲突来不了，都觉得很遗憾，已经开始期盼下次能来参加联盟的比赛了。”美国大华盛顿地区华人足球队是由本地区的DC老炮联、DC老板队、马里兰蒙哥马利郡华人足球队和弗吉尼亚州弗尔法克斯华人足球队的精英组成，如果追溯到在美国的这些华人聚在一起踢球，已经有30年的历史了，比较正规组队和组织比赛，则是从2018年开始。平时一共有50多人经常会聚在一起，每周坚持大场正规训练和友谊赛，常年参加美东杯和华府杯。“我们比赛的裁判都是付费从美国当地的裁判委员会请的，而且都是随机安排，要尽可能做到公平公正。”巫晔说。队员职业涵盖金融、律师、专利技术审查、房地产买卖租赁服务、旅游和留学服务等等范围，球员们很多都是清华和北大等国内著名高等学府毕业的。
颁奖晚宴还颁发出了一系列个人奖项，美国大华盛顿地区华人足球队球员美国大华盛顿地区华人足球队乔景渌今年已经70岁了，他获得了主办方设立的“长青杯”奖项。乔景渌是老清华校队队员，每周都坚持踢球，有时候一周还会踢两次 ，所以在这次赛事中他在场上的表现赢得场边所有人的喝彩和掌声。
远道而来的美国队在比赛中赢得了场边观战的各支球队的掌声，而东道主球队同样人气很高。这次一共有老挝当地三支球队参加比赛，其中老挝中资企业足球联队创建于2010年，由大唐集团和云南建投等早期来老央国企足球爱好者自发组成，经十多年的发展更迭，球队现有球员50余人，均为驻老中资企业员工或中国籍在老经商或工作人员。老挝中资企业足球联队参加过包括老挝中资企业足球联队主办的多次赛事，这次球队将以东道主的身份参赛，他们格外珍惜这次机会，也想通过办赛和参赛展现出在老挝华人足球爱好者的风采。
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运动员保险提供：万象保险集团
今年8月，一带一路华人华商足球联盟万象联络处在万象安品酒店挂牌成立，之后将作为联盟在老挝的重要据点，加强与当地华人华商足球团体及相关组织的紧密联系，促进沿线国家和地区华人华商之间的交流与合作。随后相关人员就进行了今年大师杯赛举办场地以及配套设施进行了考察，此次考察也标志着第三届一带一路华人华商足球联盟2025年大师杯筹备工作正式拉开帷幕。几个月的精心准备，为本次赛事成功举办打好了基础，各支参赛球队都为主办方点赞：“有这么多来自全球各地的华人华商足球队参赛，应该说是众口难调，但这次比赛让所有人都感到满意，比赛刚刚结束，大家已经开始期待下一次联盟赛事的举行了，这真是太不容易了。”
大师杯作为一带一路华人华商足球联盟的重要赛事之一，一直以来都备受关注。赛事旨在通过足球竞技，为一带一路沿线国家和地区的华人华商搭建一个交流与合作的优质平台，展示华人华商积极向上的精神风貌，增强华人华商在当地的凝聚力与影响力。 随着“一带一路”倡议的深入推进，越来越多的华人华商在沿线国家工作和生活。这些华人华商在异国他乡，既是中国文化的传播者，也是当地社会的融入者。他们在工作之余，通过足球这一全球共通的语言，增进彼此友谊，展示拼搏精神，同时也为当地社区建设贡献力量——这就是联盟各项赛事举办的目的。各支球队都对这次赛事非常重视，比如马来西亚双溪比力华人足球队由所在州雪兰莪州议员亲自带队；各参赛队又能用良好的心态对待比赛，大家理性对待胜负，把以球会友放在第一位。在颁奖晚宴上，各支球队之间把酒言欢，在一场场精彩的表演中度过了美好的夜晚。经过两天的激烈角逐，越南中国总商会胡志明飞越足球队获得了杯赛冠军，澳大利亚华人足球队获得了亚军， 老挝寮都公学队获得了季军。
其实，联盟明年也准备推出自己的世界杯。一带一路华人华商足球联盟从赛事初期就确定了这样的宗旨：积极响应一带一路倡议，以球为媒，促进一带一路沿线华人华商交流与合作，场上场下发挥华人与时俱进、勇立潮头的拼搏、创业精神。这次“大师杯”赛，充分体现了这一宗旨，也让联盟赛事在各参赛队中深入人心。本次比赛刚刚结束，就有不少国家表达了想举办以后联盟赛事的愿望。这次赛事的圆满成功，吸引了更多国家和地区的华人华商足球爱好者期待加入，相信以后的赛事规模还会不断扩大。本次赛事的成功举办，将进一步扩大联盟的影响力，此次赛事将作为重要平台，旨在为联盟明年举办“2026年第一届华人华商足球世界杯”积累经验、奠定坚实基础。联盟的首届世界杯明年有望在国内举行，届时或许又将创造新的参赛规模纪录——明年世界杯见！
【球队数据】
随着新赛季即将到来，广东男篮在最近一口气确定了两名外援。除了弗格之外，还包括另外一位5号位的大中锋。结果在这两位外援官宣加盟广东之后，上个赛季曾帮助上海男篮夺得总冠军的中锋外援洛夫顿，却在社交平台公开公开喊话广东男篮想要加盟球队，并且表示广东队还剩下一个名额。
除此之外，上海男篮还拥有着他的优先续约权，如果广东队想要得到他，一方面需要花费高昂的费用直接从国外联赛买断洛夫顿，另外一方面还要和上海男篮交易一定的条件才可以获得他的签约权。要满足这两个条件，势必要付出巨大的代价。对于广东男篮来说，完全没有必要这样做。
进入上个赛季，尽管他的数据和出场时间有所下滑，但场均依旧能够拿到13.4分6.3个篮板3.5个助攻，放眼整个联盟依旧是顶级的冠军中锋。所以如果洛夫顿真的能够加盟广东队的话，还真的可以期望一下这个赛季球队可以取得更好的成绩。
一时之间，自然引发了很多球迷的猜想，如果洛夫顿来到广东队的话，下个赛季球队的5号位实力将会提升一大截。但从目前来看，可能性非常小。
因为这个赛季本来小胖是想回归上海队的，结果因为薪资没有谈好，最终一气之下加盟了国外联赛，上海男篮也是另外寻找了麦基作为帮手，最终才导致出现了如今的情况。
首先回顾小胖洛夫顿在上海男篮的两个赛季的数据，其中第一个赛季他当选常规赛最佳国际球员。这也是洛夫顿成名的一个赛季，他多次打出三双的数据，单场最高分更是砍下43分18个篮板，是名副其实的全能冠军内线。
甚至可以说，就连北京男篮这种球队都不一定能够承担得起这一笔费用的开销。所以说白了，有媒体人认为，洛夫顿之所以在社交平台表态想要加盟广东男篮，纯粹是为了发泄一下自己对于上海男篮的不满。
但就目前来看几乎是不可能的，因为洛夫顿面临着两个非常严苛的限制条件。首先第一点，他在休赛期已经加盟国外联赛，并且签了两年保障合同，他在国外联赛的收入并不比国内联赛差，所以他没有理由会回来。
但不管怎么样，广东男篮的外援已经到位，新赛季还是希望能够擦出不一样的化学反应。看看这个赛季经历了管理层的变动和主教练的变更之后，这支球队又能够走多远。
【历史交锋】
北京时间12月5日凌晨，2024-2025赛季俄罗斯女排超级联赛第12轮较量全部结束。王云蕗加盟的莫斯科迪纳摩主场3-2力克排名紧随其后的萨拉托夫，涉险赢得第7场胜利后排名升至第6，五局比分为27-29、25-23、20-25、25-17和15-5。上轮休战的王云蕗在本场比赛的后四局均进入先发阵容，14扣1拦拿下15分。
与萨拉托夫交手，王云蕗虽没有首发登场，但她在后四局都先发亮相，14扣1拦拿下全队第三高分15分，其中进攻35扣14中2失误2被拦、成功率为40%。此外，她接了17个一传失误1次，一传到位率和完美到位率分别为53%和18%。
在这场五局大战中，莫斯科的接应冈察洛娃独揽29分荣膺得分王，副攻普希娜赢得20分。 （高加索）
【球员介绍】
一场武汉盛帆女篮与湖北某知名高校女篮的内部训练赛，原本旨在交流球技互相提升，未曾想却演变成群体性冲突事件。作为当事一方的武汉盛帆女篮及球员丁奕可均已经公开发布道歉信，俱乐部承认对此负有管理责任，会有相应举措补齐管理漏洞，丁奕可也道歉承认错误，且完全接受俱乐部的一切处理决定。
至于丁奕可本人也是郑重道歉，深刻检讨了自己在冲突事件当中的不理性行为，并表示完全接受俱乐部对她的一切处理决定，并在道歉信最后向所有人诚恳说一声：对不起。
当然，武汉盛帆女篮除了进行道歉之外，还给进行劝架、克制不还手的邢欣、周静、尚迪等球员颁发10万元“打不还手奖”，也体现俱乐部用“道歉+表彰”双管齐下的方式完成自我审视与科学管理。
武汉盛帆女篮在用自己的方式为竞技体育赛场“立规矩”，如果所有的竞技体育参与者都能秉持相同的做法，自然能够最大程度规范赛场风气，也才能让所有参与者、所有球迷“不烧心”。只是目前竞技体育赛场尚无法做到如此程度，在冲突事件发生之后，所有人都需要克制去解决问题，但克制不该变成单方面的“忍气吞声”。
回顾本次群体性冲突事件的根源，需要追溯到10月13日下午，武汉盛帆女篮与湖北某知名高校女篮进行的内部交流训练赛。在比赛进行到第三节的拼抢过程中，湖北某知名高校女篮球员连续对武汉盛帆女篮球员丁奕可恶意犯规，且犯规方的犯规动作过大存在伤害对手风险，导致丁奕可情绪失控，进而与犯规球员发生口角冲突。
奈何，在武汉盛帆女篮与丁奕可均已经公开道歉，且武汉盛帆女篮俱乐部还公布相应处罚措施与后续整改方式情况下，湖北某知名高校女篮的处理方式却是装聋作哑，自然是极为讽刺的“现实”。当挨打的道歉，打人的却无动于衷，自然是不利于体育赛场风气的建设，自然也会造成恶劣的社会影响。
竞技体育赛场，球员因为犯规动作与言语行为等冲突屡见不鲜，但正确方式自然是裁判与其余人员去“劝架”避免事态扩大化。奈何，湖北某知名高校女篮数十名人员包括球员、教练与相关工作人员，冲进赛场并非是为了劝架，反而是对丁奕可实施推搡、摔按等过激行为，导致丁奕可多处受伤送医缝合四针。
实则，武汉盛帆女篮俱乐部自2024年首创“打不还手奖”，后续衍生出配套的“罚不还口奖”，其目的是鼓励队员赛场克制，不与对手/裁判爆发冲突，同时也是俱乐部用特殊方式表达对赛场争议判罚的态度。
武汉盛帆女篮同时也给进行劝架、克制不还手的邢欣、周静、尚迪等球员颁发10万元“打不还手奖”，体现俱乐部“道歉+表彰”兼顾的理性态度。只是作为当事另一方的湖北某知名高校女篮，其数十名人员冲入赛场才是引发群体性肢体冲突的更大过错方，却选择“装聋作哑”的态度回避，无疑才更应该进行公开赔礼道歉。
早在2024年2月17日WCBA常规赛，武汉盛帆女篮2分惜败天津女篮。武汉盛帆女篮俱乐部赛后认为该场比赛存在巨大判罚争议，天津全场43次罚球，创下WCBA五年纪录，而武汉盛帆女篮三名主力犯满被罚下。在比赛最后2.2秒，丁奕可遭到对方球员击打面部倒地，丁奕可全程没有还手，没有激化矛盾，避免赛场斗殴。武汉盛帆女篮在2月19日宣布，颁发10万元“打不还手奖”，表彰丁奕可与全队克制行为，引发舆论的巨大讨论。
不难看出来，武汉盛帆女篮对于赛场冲突事件是“零容忍”态度，俱乐部与球员均是第一时间做出最诚恳的道歉与最合理的处理方式。只是一场从场上争执演变为多人群体性冲突事件，甚至成为造成球员受伤的赛场事件，责任从来不是单方面，作为更大过错方的湖北某知名高校女篮同样需要为不理性行为进行“负责”。
毫无疑问，竞技体育冲突事件屡见不鲜，却并非不能完全避免，毕竟拼的是球技，不是拳脚；比的是韧性，不是戾气。在群体性冲突事件发生后，武汉盛帆女篮的态度相当明确，俱乐部与涉事球员丁奕可均已经公开道歉，俱乐部承认丁奕可未能较好地控制自身情绪，违背俱乐部一直倡导的“打不还手”的纪律准则，因而已经责成丁奕可正式道歉，且对球队管理团队和丁奕可进行内部严肃处理，同时开展相关专题警示教育学习，压实管理责任补齐管理漏洞等。
此外，武汉盛帆女篮的邢欣、周静、尚迪等球员，第一时间上前进行劝架与控制场面，却架不住对方数十名人员冲进赛场的过激行为，导致去劝架的多名武汉盛帆女篮球员也不同程度受伤，无疑是最令人不愿意看到的情况。
再往后，在2025年12月“罚不还口奖”首次登场，则是因为WCBA常规赛A组第11轮，武汉盛帆主场对阵浙江女篮的比赛，武汉盛帆女篮在领先18分情况下，第四节短短9分钟出现十余次不利于主队的争议吹罚，促成浙江女篮完成大逆转。武汉盛帆女篮面对连续争议判罚，场上队员、教练没有和裁判争执、没有出言对抗，做到罚不还口，坚守纪律。武汉盛帆女篮随后宣布设立10万元“罚不还口奖”奖励全队能够面对判罚争议判罚，做到不顶嘴、不争执全程保持理性。
赛场文明从来都需要双方共同守护，不能只要求一方反思认错。正是基于如此道理，在武汉盛帆女篮与丁奕可均已经道歉情况下，作为冲突另一方的湖北某知名高校女篮，同样需要直面群体性过激伤人的行为，需要承担相应责任，并且进行公开道歉，而她们的道歉何时会到来？
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